MEF : Procedure di stabilizzazione comandati e altro.

A quanto pare l'essersi interessati delle legittime aspettative di TUTTI i lavoratori in servizio al MEF in posizione di comando, il cui termine stava o sta volgendo al termine, l'aver cercato di unire questi lavoratori in un "fronte comune" e l'aver rappresentato all'Amministrazione alcune criticità, sollecitandola a prendere iniziative al riguardo, è qualcosa che deve aver infastidito qualcuno, qualcuno che evidentemente soffre della sindrome del "primo della classe". <<LeggiTutto>>

MEF : Finalmente l'equiparazione delle indennità di amministrazione all'interno del MEF è stata realizzata!

 ... però, scusateci, dieci anni di ritardo ci sono sempre e sono sempre tanti!

(22-07-2019) di Michele Tedone (MEF UGL-FP) - La cosa che ci stupisce è che tutti ora vogliono prendersi i meriti, forse non rendendosi perfettamente conto che QUESTO OBIETTIVO DOVEVA E POTEVA ESSERE RAGGIUNTO GIA' DIECI ANNI FA, cioè quando all'interno del MEF, nel 2009, è stato istituito il RUOLO UNICO di tutto il personale, come ha sempre sostenuto questo Coordinamento Nazionale MEF dell'UGL Funzione Pubblica <<leggitutto>>

AGGIORNAMENTO

MEF: Comandati e procedure di mobilità volontaria
art. 30, comma 2-bis D.Lgs. n. 165/2001

(18/07/2019) MIUR: SPARANO (UGL-FP), 'URGENTE PIANO STRAORDINARIO ASSUNZIONI' - "Urge un piano straordinario di assunzioni per il personale amministrativo in servizio sia presso la sede centrale del Miur sia presso quelle periferiche". È l'allarme lanciato dal coordinatore nazionale Ugl Funzione Pubblica, Armando Sparano, in merito alla carenza di personale nel ministero dell'Istruzione, Università e Ricerca. Una lacuna che secondo Sparano "rischia di compromettere l'attività amministrativa del ministero a causa dalle novità introdotte dalla cosiddetta 'Quota Cento' che hanno consentito a molti colleghi di andare in pensione in aggiunta ai canali di pensionamento tradizionali previsti dalla Legge Fornero e, contestualmente, al collocamento obbligatorio in pensione per il raggiungimento della età anagrafica". "I recenti concorsi banditi - 253 posti di funzionario e 5 posti dirigenziali- sono ancora in fase di svolgimento e sono comunque -evidenzia il sindacalista- insufficienti a sopperire alla già carenza di organico di una Amministrazione che si occupa di Scuola (Istruzione), Università e Ricerca". "Anche l'autorizzazione ad assumere accedendo agli idonei in graduatorie di altre amministrazioni e la recente mobilità compartimentale attivata, ha consentito l'accesso nei ruoli del Miur di un discreto numero di dipendenti ma sempre in misura inadeguata al fabbisogno effettivo" argomenta Sparano. "L'appello che viene rivolto, non riguarda solo -rimarca il coordinatore nazionale Ugl Funzione Pubblica- il personale altamente qualificato e laureato delle aree apicali, ma anche diplomato, poiché la carenza di organico comprende quei dipendenti appartenenti alle aree Prima e Seconda". "Sarebbe auspicabile che il personale assunto con tipologia di contratto part-time possa chiedere la trasformazione a full-time senza attendere i fatidici tre anni di anzianità nel ruolo" "Sarebbe auspicabile che si procedesse all'internalizzazione del personale che opera all'interno dell'Amministrazione in quanto funzionali al buon andamento amministrativo e all'attivazione della mobilità con il comparto 'istruzione' al fine di non disperdere quelle unità di personale di cui l'Amministrazione stessa si avvale da tempo" conclude l'eponente dell'Ugl. 

di Armando Sparano Coordinatore Nazionale MIUR UGL FP 

(17/07/2019) La riorganizzazione del Miur,? Come sarà stata pensata, quali obiettivi concreti avranno anche le nuove direzione generali e quelle risorte? Sarà un cambio davvero interessante, trasparente, giusto nelle procedure di affidamento? Le nuove strutture saranno abbinate con quel senso di concretezza e di efficacia tanto evocate da parti politiche, sindacali, di popolo? Ai più sono note le competenze dei candidati che hanno risposto all'avviso,  <<leggi tutto>>

25-giu-2019 - (ADN0491 7 ECO 0 ADN ECO NAZ)

MEF: DI STEFANO (UGL), 'URGE STABILIZZAZIONE PERSONALE COMANDATO'

''La mancata stabilizzazione del personale comandato negli uffici del Mef appartenente ad altre amministrazioni, circa 160 unità, creerà a breve gravi disagi alle varie  Commissioni Tributarie e Ragionerie Territoriali dello Stato''. Lo dichiara il Segretario Nazionale Ugl Funzione Pubblica, Alessandro Di Stefano, in una nota. Qualora il Ministero dell'Economia ''non dovesse provvedere tempestivamente a concludere il percorso di stabilizzazione del personale comandato <<leggi tutto>>

Comandati e mobilità

Comandati e procedure di mobilità volontaria art. 30, comma 2-bis D.Lgs. n. 165/2001

(19/06/2019) - il coordinatore nazionale MEF Michele Tedone - scrive al capo Dipartimento DAG <<leggi nota>> Gravi carenze di organico nelle RTS e nelle CC.TT. dovute non solo ai pensionamenti ma anche alla mancata attuazione della "mobilita' volontaria" del personale, con rischio disservizi e chiusura degli uffici. Avviata, attraverso la collega Elisiana Invidia, in servizio in posizione di "comando" presso la RTS di Lecce, una importante attività di coordinamento per unire i lavoratori in un FRONTE COMUNE. Per aderire: comandati.mef@uglfunzionepubblica.it, <<leggi tutto>>

Fondo risorse decentrate (ex FUA) - È NATO!

(21/06/2019) - Al MEF è stato costituito il Fondo risorse decentrate (ex FUA). lo dichiara il coordinatore nazionale Michele Tedone.  Finalmente il Capo Dipartimento ha emanato lo schema di determina di costituzione del Fondo risorse decentrate per l'anno 2018. Doveva essere emanato già l'anno passato, ma ci sono voluti quasi nove mesi (un parto!!!), nonostante le risorse disponibili fossero note già da tempo <<leggi tutto>>

29 maggio 2019 - segretario nazionale 

Mef "indaghi su incarichi revisore dei conti e componenti di collegi sindacali scelti da precedenti governi"

Così il segretario nazionale Ugl Funzione pubblica, Alessandro Di Stefano, che ai vertici del dicastero ha inviato anche una lettera <<leggi tutto>>

01-06-2019 - Alessandro Di Stefano

Nulla è cambiato all'ATP di Cosenza ..... 

Dopo quasi un anno di battaglie ed interventi continui di alcuni sindacati, tra cui UGL FP e la CGILFC e associazioni culturali ci troviamo a vivere una situazione ancora più paradossale rispetto all'anno scorso, l'ATP di Cosenza , come evidenziato dai sit in attuato dalle RSU lamenta da anni una carenza di personale in tutti i reparti , giustamente le RSU hanno protestato contro la dirigenza dell'USR e dell'ATP, poiché tale carenza <<leggi tutto>>

8 aprile 2019 - Coordinamento MEF - di Roberto La Paglia

Adeguamento indennità di amministrazione MEF in attuazione art. 1, c. 351, L. n. 145 del 2018 (legge di bilancio 2019) e corresponsione arretrati - Diffide ad adempiere e messa in mora Avv. Pezzulla Ferruccio <<LEGGI QUI>>

12 aprile 2019 - Coordinamento MEF - di Michele Tedone

FUA 2018 - Raccolta firme della RTS di Lecce su ritardi procedure e corresponsione salario accessorio - Invito a raccolta firme in ogni sede/ufficio Leggi il messaggio del 12 aprile 2019 inviato a tutti i lavoratori <<LEGGI QUI>>